{"id":14,"date":"2019-12-29T07:21:26","date_gmt":"2019-12-29T06:21:26","guid":{"rendered":"http:\/\/www.ascher-avocat.com\/?p=14"},"modified":"2020-11-17T10:11:16","modified_gmt":"2020-11-17T09:11:16","slug":"lassociation-a-50-50-pour-creer-une-entreprise-quelques-points-a-connaitre-sur-ce-sujet","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ascher-avocat.com\/lassociation-a-50-50-pour-creer-une-entreprise-quelques-points-a-connaitre-sur-ce-sujet\/","title":{"rendered":"L’association \u00e0 50\/50 pour cr\u00e9er une entreprise, quelques points \u00e0 conna\u00eetre sur ce sujet"},"content":{"rendered":"

Souvent, les associ\u00e9s contribuent \u00e0 la cr\u00e9ation et conviennent de la gestion d’une entreprise de mani\u00e8re \u00e9gale. C’est le cas pour les SARL et la SAS. Cette r\u00e9partition permet notamment d’\u00e9viter les blocages en cas de conflits entre les associ\u00e9s. Le fonctionnement d’une entreprise \u00e0 50\/50 marche souvent de la m\u00eame fa\u00e7on qu’une entreprise individuelle. Bien entendu, les statuts doivent pr\u00e9voir les conditions essentielles \u00e0 cette association.<\/p>\n

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Pourquoi opter pour l’association \u00e0 50\/50<\/h2>\n

En adoptant ce mode d’association, les associ\u00e9s b\u00e9n\u00e9ficient de la m\u00eame part du capital social. Les b\u00e9n\u00e9fices et les dettes sont \u00e9galement r\u00e9partis \u00e0 parts \u00e9gales entre eux. La consultation mutuelle est indispensable dans le cadre de la prise de d\u00e9cisions importantes pour ce faire. En bref, chaque associ\u00e9 dispose des m\u00eames droits que l’autre au sein de la structure. Cette \u00e9galit\u00e9 entre les associ\u00e9s contribue au lancement du projet dans les meilleures conditions et favorise l’\u00e9panouissement de l’entreprise.<\/p>\n

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Les inconv\u00e9nients de l’association \u00e0 50\/50<\/h2>\n

Bien qu’avantageuse, l’association \u00e0 50\/50 peut g\u00e9n\u00e9rer des conflits d’int\u00e9r\u00eats entre les associ\u00e9s. La moindre r\u00e9partition in\u00e9gale de leurs droits ou obligations peut en effet, entra\u00eener le blocage du fonctionnement de l’entreprise. La soci\u00e9t\u00e9 risque d’\u00eatre dissoute en cas de conflits. De ce fait, les statuts juridiques doivent pr\u00e9voir des dispositions strictes \u00e0 cet effet. Les associ\u00e9s peuvent m\u00eame pr\u00e9voir un pacte entre eux en parall\u00e8le, de fa\u00e7on \u00e0 minimiser les risques potentiels pour le futur de l’entreprise.<\/p>\n

Comment anticiper les risques de blocage d’une soci\u00e9t\u00e9 \u00e0 50\/50<\/h2>\n

Les associ\u00e9s peuvent choisir entre une SAS ou une SARL comme forme juridique de leur entreprise. De cette fa\u00e7on, ils sont tenus de se consulter avant toute d\u00e9cision importante \u00e0 prendre. Il est vivement conseill\u00e9 de remettre la r\u00e9daction des statuts \u00e0 un avocat ou \u00e0 un expert-comptable dans ce cas, de fa\u00e7on \u00e0 mieux \u00e9viter les situations conflictuelles. L’avocat est en mesure d’\u00e9tablir plusieurs outils juridiques permettant d’anticiper les risques d’in\u00e9galit\u00e9 entre les associ\u00e9s. Il peut \u00e9ventuellement personnaliser la r\u00e9daction des statuts \u00e0 cette fin.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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